6月17日，小编成从长沙市政府官网了解到《长沙市机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施方案》实施，标志着长沙养老金并轨启动。小编成从实施方案了解到长沙市将按照公务员法管理的单位、参考公务员法管理的机关（单位）、事业单位及其编成内的工作人员创建起社会专责与个人账户结合的养老保险制度。

2016长沙卸任养老金调整的明确政策，回来小编一起去理解一下吧！改革基本养老金计发办法实施新的基本养老金计发办法，创建待遇与缴付挂勾机制，多缴多得，宽缴纳多得，并按照国家统一部署，展开基本养老金调整。1.2014年10月1日后参与工作且个人缴付年限总计剩15年的人员，卸任后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金构成。

卸任时的基础养老金月标准以全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均值缴付工资的平均值为基数，缴付每剩1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数按国家统一规定继续执行。2.2014年10月1日前参与工作、2014年10月1日后卸任且缴付年限（不含视同缴付年限，折合）总计剩15年的人员，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再行依据视同缴付年限长短发给过渡性养老金。

3.2014年10月1日后超过退休年龄但个人缴付年限总计反感15年的人员，其基本养老保险关系处置和基本养老金计发比照《实行〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》（人力资源社会保障部令其第13号）继续执行。4.2014年10月1日前早已卸任、原工作单位及其工作人员参与了此次改革的人员，之后按照国家和省规定的原待遇标准派发卸任待遇，专责项目内部分划入养老保险基金缴纳，同时继续执行基本养老金调整办法。专责项目为国家和经国家批准后由省级政府规定的待遇项目（标准），其他自行减少的项目和提升的标准，仍从原渠道列支。

5.机关事业单位副主任人员不划入此次改革范围，仍按照国家统一规定发给副主任酬劳，并调整涉及待遇。6.调整部分工作人员卸任时加发退休费政策。改革后取得省部级以上劳模、有重大贡献的高级专家等荣誉称号的工作人员，工商管理时给与重复使用奖励，卸任时仍然提升基本退休费计发比例，奖励所须要资金不得从养老保险基金中列支。

对于改革前已取得上述荣誉称号的工作人员，本人卸任时给与重复使用卸任补贴并缴纳给本人，资金从原渠道列支。合乎原先加发退休费情况的其他人员，按照上述方法处置。明确的养老金政策，建议工作日时候明确咨询长沙社保中心。

咨询电话12333。长沙市社会劳动保险处地址：长沙市芙蓉中路二段57号官方文件地址：http://www.changsha.gov.cn/xxgk/gfxwj/srmzf/201511/t20151120_842954.html声明：凡本网车站标明“来源：”的文章，版权皆科所有，如须要刊登，请求再行读者《内容刊登许可解释》，按照涉及规定取得许可。

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